NUESTRA RAZÓN DE SER
La Delivery Coaching Federation® (DCF®) es la organización internacional dedicada a establecer los principios, los estándares y el marco ético que rigen la práctica profesional del Delivery Management y el Delivery Coaching.
Actuamos como un órgano independiente, imparcial y global, comprometido con la evolución del Delivery Management y Delivery Coaching como una disciplina estratégica, sistémica y centrada en la entrega real de valor.
Nuestra misión
Elevar la práctica del Delivery Management en todo el mundo, asegurando que los profesionales, equipos y organizaciones operen con claridad, ética y excelencia en la entrega continua de valor.
🌍 Nuestra visión
Un mundo donde el Delivery Management es reconocido como una disciplina esencial para el progreso sostenible de productos, servicios y ecosistemas.
NUESTRO ENFOQUE
- Definimos los principios universales del Delivery Management y el Delivery Coaching.
- Establecemos estándares de excelencia y práctica profesional.
- Promomvemos un enfoque sistémico, humano y ético.
- Publicamos investigaciones, marcos y guías para el desarrollo global de la disciplina.
- Reconocemos a profesionales y organizaciones comprometidos con la entrega consciente de valor.
Presidente y Fundador de la Delivery Coaching Federation®
Jaime Yañez
Ha acompañado a personas, equipos y organizaciones en procesos de transformación profunda en los cinco continentes.
A lo largo de más de 15 años ha visto cómo la entrega de valor —mal entendida o simplemente improvisada— puede convertirse en uno de los mayores cuellos de botella para el bienestar, la estrategia y el impacto real.
No fundó la DCF® por moda. La fundó por urgencia. Porque vio cómo el delivery, cuando se convierte en tarea sin propósito, acaba dañando sistemas humanos completos.
Desde esa conciencia nació el Código de Ética del Delivery Coach, y más tarde los 6 Pilares del Delivery Coaching®: principios diseñados no para imponer un marco, sino para recordarnos que toda entrega tiene riesgos, restricciones, dependencias y como no, consecuencias.
Hoy su trabajo no es enseñar recetas. Es acompañar a quienes entregan, para que lo hagan con mayor claridad, profundidad y responsabilidad sistémica.